КИТАЙСКИЕ МУДРОСТИ ДЛЯ КАРЬЕРИСТОВ
Сегодня черпаем жизненную мудрость у китайских мыслителей. Чем лично нам нравятся мудрые советы родом из Китая, так это их склонностью к компромиссам, избеганием крайностей. С одной стороны, вроде бы получается и нашим, и вашим. С другой – разве это плохо, когда всем хорошо?
“Спилил дерево, чтобы поймать аиста”.
Рубить со всей силы – оно, конечно, легче, чем проявить смекалку. Но вместо пойманного аиста можно получить упорхнувшего аиста и поваленное дерево в придачу. А если падающее дерево еще и тюкнет по макушке… В общем, ищем тонкие решения, там, где это необходимо.
“Без огня хворост не загорится”.
Применительно к работе, мы бы это интерпретировали так. Хворост – это разнообразные инструменты. Включая ум, который на самом деле тоже инструмент. Все это будет работать вполсилы или не будет работать вообще, если не подключить сердце. Пусть вашими стремлениями управляет огонь: большая цель, благородная идея.
“Как бы ни был красив пион, его должны поддерживать зеленые листья”.
Работодатели, берите на работу новичков! У них есть масса преимуществ перед «стариками».
“Лучше совершить прогулку после обеда, чем иметь аптеку”.
Тут все буквально. Давайте себе отдых. Это важное условия сохранения продуктивности.
“Дверь, за которой скрыто хорошее, трудно открыть; дверь, за которой скрыто дурное, трудно закрыть”.
Эту пословицу можно применить к собеседованию и карьере в целом. Не всегда просто попасть на желаемую работу, но приложить усилия нужно, без этого никак. Работая, будьте ответственны и компетентны. Тот, кто подводит работодателей или коллег, неизбежно испытает на себе прелести дурной славы.
“У цветочника все цветы пахнут; у аптекаря все лекарства излечивают”.
Эйчары всегда говорят о компаниях только хорошее. Ваша задача – на собеседовании узнать от работодателя как можно больше. И сделать обоснованные выводы.
“Даже если знания раздаются бесплатно, приходить нужно со своей тарой”.
Любые обучающие мероприятия имеют смысл только тогда, когда знания вам нужны, и вы действительно знаете, зачем.
“Море не переполнится”.
Совершенствоваться можно бесконечно, и в профессиональном, и в личном плане. Даже супер-профи стоит воздерживаться от звездной болезни и не забывать о развитии.
“И хорошую арию не поют три раза подряд”.
Ищите новые идеи. На повторении старых карьеру не построишь.
“При сильном громе дождь идет недолго”.
Шеф устроил с утра пораньше разнос? Значит, к вечеру будет лапочкой. 🙂
“У пчелы спина полосатая, а тигром ее не назовешь”.
Можно уметь хорошо себя подать. Можно продать себя дорого на собеседовании. Но рано или поздно (скорее, рано) придется доказывать свою ценность делами. И вот тут сразу все станет ясно.
“Говоришь — говори ясно, бьешь в барабан — бей, чтобы все слышали”.
Формулируйте свои мысли информативно, кратко, выразительно. Взяли слово на совещании – бейте не в бровь, а в глаз.
“Когда говоришь, хорошенько думай, когда ешь, хорошенько жуй”.
То есть всему свое время. О работе думайте на работе. А во время еды наслаждайтесь трапезой, и даже не пытайтесь схватить ноутбук!
“Лодка, которой пользуются две семьи, протекает”.
Знаете, как бывает? За задание ответственна целая горсть сотрудников, а проблем больше, чем результатов. Потому что когда за дело отвечают все, это часто означает, что за него не отвечает никто. Руководителям на заметку: пусть ваши сотрудники четко знают, кто за что несет ответственность, и как измеряется результат.
“Бывает только неправильный путь, но не бывает безвыходных положений”.
Здесь даже нечего комментировать, и так все ясно. Этой оптимистичной цитатой мы завершаем статью и желаем вам как можно больше правильных путей к успеху и счастью.