С днем рождения, коллега!

Так или иначе, но практически все сотрудники отмечают свои дни рождения на работе. Одни закатывают пир горой на всю компанию, другие устраивают небольшой фуршет для избранных, а третьи угощают своих коллег праздничными тортиками. Но в любом случае имениннику стоит внимательно отнестись к такому мероприятию и подробно спланировать вечер. Что положено Юпитеру… Сложно представить ситуацию, когда

Продолжить чтение

Пять заблуждений, которые мешают вашему успеху

Хорошо быть провидцем, как Джефф Безос, Уоррен Баффет и Ричард Брэнсон (три дерзких мыслителя на «Б»), способным достигать великих целей. Но большинство из нас не являются дерзкими мыслителями. «Я – точно нет», — пишет Джефф Хайден. «И это хорошо, потому что ни вы, ни я никогда не придумаем ничего, что внезапно станет популярным, зато мы

Продолжить чтение

Сезонная работа

Сезонная работа — это не только сбор винограда и окучивание томатных грядок. Сезонная занятость может подразумевать замещение отпускников на время их отсутствия, летнюю подработку для студентов в кафе и ресторанах или, например, работу экскурсоводом на курорте. В какой области можно подзаработать, и когда стоит приступать к поиску временных вакансий? «Сезонный» вид занятости — это не

Продолжить чтение

Типичные болезни офисных работников

Жизнь современного человека практически проходит сидя: перед компьютером, просто за офисным столом, за рулем, у стойки бара.  А как известно, сидячий образ жизни доставляет человеку довольно много проблем. И о некоторых из них мало кто знает.   Проблема №1. Живот. Самая злободневная проблема от сидячей работы — пресловутое брюшко. И это в первую очередь мужская боль. Ведь

Продолжить чтение

Мне 45. Ищу работу…

Поиск работы в зрелом возрасте — огромная проблема. Найти ее — настоящее везение. Работодатели все чаще отдают предпочтение молодым соискателям. Почему опытные сотрудники в наше время не в чести? Чем они хуже молодых? А чем, наоборот, лучше? Трудоустройство после 45 — одна из самых щепетильных тем на всевозможных форумах и в сообществах. Вот крик души

Продолжить чтение

7 российских стереотипов о лидерстве и лидерах

Наиболее востребованным карьерным типом сегодня является «лидер». По прогнозам в ближайшие 5 лет эта тенденция сохранится. Однако в различных компаниях и разных подразделениях одной компании ждут проявления различных лидерских качеств. Так, например, гендиректора чаще всего выделяют такие ключевые роли лидера как: умение вдохновлять других (26%); сосредоточенность на цели (31%); высочайший уровень ответственности (26%). По мнению

Продолжить чтение

Народные легенды о трудоустройстве

Едва приступив к поиску работы, мы уже знаем, что навредит этому важному процессу, а что наоборот — очень даже поможет. Это знание основывается как на личном опыте, так и на многочисленных мифах о поиске работы — так говорят, так считается, так принято поступать. Избавьтесь от груза народных легенд, если ваша цель — найти работу! Без

Продолжить чтение

Ищу работу… на работе

Любой, кто сталкивался с поиском новой работы, знает, что процесс это не особо быстрый, да и гарантий успеха нет никаких. А значит, спешить с увольнением не стоит. Даже если вы решительно настроены найти новую работу, будьте благоразумны: ни одному работодателю не понравится, если сотрудник у него под носом будет нагло расхаживать по собеседованиям.   Вот

Продолжить чтение

Работа без оклада

Доход от 50 тысяч рублей — интересно. Свободный график — заманчиво. Обучение за счет компании — еще лучше! Заработная плата — процент от сделки? В корзину! Узнаем, можно ли на самом деле работать и прилично зарабатывать без фиксированного оклада? Вакансий много, требований мало, желающих почти нет Работа за «голые» проценты никогда не была очень популярна

Продолжить чтение

10 способов испортить карьеру

Строить всегда сложнее, чем рушить. Это правило в полной мере распространяется и на карьеру. Вот десять «подводных рифов», о которые нередко разбиваются наши карьерные устремления. 1. Скверные человеческие качества, отсутствие навыков общения Исследования ученых свидетельствуют: работники практически всех отраслей предпочитают сотрудничать с теми коллегами, которые являются пускай и не самыми квалифицированными специалистами, зато доброжелательными, симпатичными

Продолжить чтение

Уровень безработицы в Краснодарском крае составляет 0,7%

В Краснодарском крае уровень безработицы, по данным на 1 июля, составляет 0,7%, что на 0,5% меньше, чем в целом по стране. «Проводимая в регионе экономическая политика позволяет сохранять занятость на высоком уровне, предлагая населению десятки тысяч качественных рабочих мест. На данный момент в банке вакансий службы занятости более 31 тыс. предложений о трудоустройстве на постоянные

Продолжить чтение