Каждый ищущий место под солнцем мечтает обрести престижную должность в современном офисе с высокой зарплатой, льготами и соблюдением всех норм трудового законодательства. К сожалению, в жизни далеко не все мечты становятся реальностью. И чтобы не ошибиться с выбором, приходится, учитывая все свои личные предпочтения и жизненные обстоятельства, правильно расставлять приоритеты.
Кто из нас не хочет получить прибавку к зарплате? Но попробуйте доказать шефу, что вы достойны ее. Впрочем, если предварительно подготовиться, сделать это будет легче.
«Уволен по статье», «Уволен за пьянство». К сожалению, вопрос пьянства сотрудников стоит наиболее остро и с этой проблемой приходиться сталкиваться работодателю. Он вправе уволить работника, который появился на рабочем месте в состоянии алкогольного, наркотического или токсического опьянения.
ДЕФИЦИТ КВАЛИФИЦИРОВАННЫХ РАБОЧИХ ОБОСТРЯЕТСЯ Обладатели рабочих специальностей подчас зарабатывают больше менеджеров среднего звена с высшим образованием. Например, автоэлектрик с опытом работы один год в Санкт-Петербурге может рассчитывать на хорошую зарплату, слесарь-сантехник в Москве – будет зарабатывать в полтора раза больше, фрезеровщик в Ярославле – зарабатывает несколько меньше чем в столицах.
В связи с реформой армии в ближайшие три года из армии будут уволены 160 тысяч офицеров. Куда лучше всего пойти работать бывшим военным? По рейтингу «Труда», их навыки будут востребованы во многих сферах – от строек до страховых компаний.
Несмотря на то, что большинство из нас в связи с неблагоприятной экономической ситуацией пребывают в состоянии неопределенности, важно помнить, что кризис рано или поздно закончится. Что вы будете делать тогда? Возможно, именно сейчас самое подходящее время для того, чтобы сделать паузу и переосмыслить свой карьерный путь.
Пресловутый финансовый кризис послужил толчком к массовым увольнениям, правомерность которых весьма сомнительна с точки зрения трудового законодательства. К примеру, работник, придя утром на работу, получает уведомление по электронной почте или устном разговоре с сотрудником кадровой службы о том, что он уволен в связи с сокращением штатов, а датой увольнения считать дату получения уведомления. А для того, чтобы не вносить «неудобную» запись в трудовую книжку: «Уволен в связи с сокращением штата», – в виде
Многие работники, в страхе потерять свое рабочее место, соглашаются на многие вещи, которые недопустимы, чем пользуются нерадивые работодатели. Необходимо знать свои права. Например, право на отпуск. Одна из очень болезненных тем для любого работника.
Осенью кадровым службам множества компаний приходится усиленно работать. Дело в том, что за время летнего отпуска многие из нас переоцениваем свои профессиональные достижения. В итоге — уход с надоевшей работы, поиск нового вакантного места… С чего начать поиск работы? Конечно же, с составления грамотного резюме. Если вы представите свою персону достойно, то работодатели многих компаний
«Кретив» нынче в моде. Интересные и оригинальные идеи пользуются большим спросом. Чтобы продавать интересные идеи особое образование не нужно, нужен только талант.
Вы считаете себя экспертом в вопросах поиска работы? Тогда прочитайте эти 15 мифов о трудоустройстве и честно признайтесь, в какие из них вы верили. Если вы избавитесь от ошибочных взглядов и распространенных заблуждений, то сможете искать работу более эффективно и, что немаловажно, не испытывать при этом сильного стресса.
Какие дела нужно сделать, чтоб не ударить в грязь лицом перед сотрудником по подбору персонала. Старания по поиску вакансий увенчались успехом — специалист по подбору персонала позвонил и назначил встречу. Теперь предстоит самый сложный этап — собеседование, где надо показать себя, как компетентного специалиста и хорошего человека. Чтобы не ударить в грязь лицом, подготовьтесь на
Итак, вам нужно найти хорошего работника. Вы хорошо проработали “поисковый образ” и достаточно четко и правильно представляете, кто вам нужен (четко не значит правильно, это разные вещи). Вы организовали поиск и у вас появились сведения о специалистах, готовых рассматриваться в качестве кандидатов. Как определить есть ли среди них тот, кто станет для компании хорошим работником?
«Герой с тысячью лиц» Естественно, такое мнение является ошибочным. Специальные знания, умения и навыки менеджерам по продажам нужны точно так же, как и многим другим профессионалам. Менеджер должен уметь общаться, строить диалог, грамотно проводить презентацию товара своей компании, просчитывать будущую сделку и прогнозировать результаты переговоров, работать с возражениями клиентов. Научиться всему этому невозможно, если вы
Если вы уверены в себе и своем профессионализме, задача трудоустройства вполне решаема. Правда, в зрелом возрасте она требует гораздо больших усилий. С помощью ведущих менеджеров по подбору персонала и экспертов мы выяснили, как вести себя специалистам, перешагнувшим 40-летний рубеж, чтобы не проиграть в борьбе за место под солнцем.
Большинство из тех, кто лет 15 назад мечтал о «своем деле», о частном предпринимательстве, успех которого зависит от тебя и только от тебя, полностью изменили жизненные планы. Набив шишек, они нашли себя в качестве наемных работников и ни о каком собственном бизнесе уже не помышляют. Те, кому сегодня чуть за 20, смотрят на мир гораздо
Изменение с 15 января 2007 г. правил привлечения иностранных работников рождает повышенный интерес и к вопросам налогообложения <1>. О том, какие обязанности по уплате налогов возникают у работодателя, который использует труд иностранцев, читайте в статье. Принимая на работу иностранца, работодатель обязан уведомить множество инстанций. В их число входят и налоговые органы. Ведь использование
Как выбрать способ увольнения? Что выгоднее работодателю — по собственному желанию или по соглашению сторон? Что общего и в чем различия? Как грамотно и законно провести процедуру увольнения? Эти и другие не менее актуальные вопросы мы рассмотрим в данной статье. Увольнение — это завершающий этап трудовых отношений. Этап сложный, нередко сопряженный с конфликтами
Жизнь современного человека практически проходит сидя: перед компьютером, просто за офисным столом, за рулем, у стойки бара. А как известно, сидячий образ жизни доставляет человеку довольно много проблем. И о некоторых из них мало кто знает. Проблема №1. Живот. Самая злободневная проблема от сидячей работы — пресловутое брюшко. И это в первую очередь мужская боль. Ведь