Как полюбить свою работу?

«На работе должно быть классно!» – слов нет, ощущение отличное, но оно, как и романтическая любовь, вряд ли может длиться вечно – есть опасность, что лодка разобьется о быт и наступит момент, когда драйв и удовлетворение заслонят ежедневная рутина, некомпетентность босса, интриги коллег и прочие «офисные радости». Нужно ли сразу бросаться на поиски новой «возлюбленной»,

Продолжить чтение

Куда податься бывшему военному?

В связи с реформой армии в ближайшие три года из армии будут уволены 160 тысяч офицеров. Куда лучше всего пойти работать бывшим военным? По рейтингу «Труда», их навыки будут востребованы во многих сферах – от строек до страховых компаний.

Продолжить чтение

Кто сегодня всех нужнее?

По мнению многих экспертов, рост числа безработных в России еще не достиг пика, поскольку пока предприятия предпочитают отправлять сотрудников в отпуска за свой счет в надежде на изменение ситуации в ближайшем будущем. К тому же реальное количество безработных намного превышает обнародованные Рострудом цифры в 2034 тыс. человек, ведь многие уволенные предпочитают не регистрироваться на бирже

Продолжить чтение

Что делать, если не выплачивают выходное пособие?

Пресловутый финансовый кризис послужил толчком к массовым увольнениям, правомерность которых весьма сомнительна с точки зрения трудового законодательства. К примеру, работник, придя утром на работу, получает уведомление по электронной почте или устном разговоре с сотрудником кадровой службы о том, что он уволен в связи с сокращением штатов, а датой увольнения считать дату получения уведомления. А для того, чтобы не вносить «неудобную» запись в трудовую книжку: «Уволен в связи с сокращением штата», – в виде

Продолжить чтение

Как освоиться в новом коллективе

Как правило, новичку, который пришел в сложившийся рабочий коллектив, бывает трудно адаптироваться к новым условиям. Не спешите стать для всех другом, осмотритесь. На первых порах достаточно вежливо и корректно вести себя по отношению к коллегам, разумнее не вступать в обсуждения и не «перемывать косточки» соседям по столу.

Продолжить чтение

15 мифов об устройстве на работу

Вы считаете себя экспертом в вопросах поиска работы? Тогда прочитайте эти 15 мифов о трудоустройстве и честно признайтесь, в какие из них вы верили. Если вы избавитесь от ошибочных взглядов и распространенных заблуждений, то сможете искать работу более эффективно и, что немаловажно, не испытывать при этом сильного стресса.

Продолжить чтение

Как подготовиться к собеседованию

Какие дела нужно сделать, чтоб не ударить в грязь лицом перед сотрудником по подбору персонала. Старания по поиску вакансий увенчались успехом — специалист по подбору персонала позвонил и назначил встречу. Теперь предстоит самый сложный этап — собеседование, где надо показать себя, как компетентного специалиста и хорошего человека. Чтобы не ударить в грязь лицом, подготовьтесь на

Продолжить чтение

Менеджер по продажам: работа или отстой?

«Герой с тысячью лиц» Естественно, такое мнение является ошибочным. Специальные знания, умения и навыки менеджерам по продажам нужны точно так же, как и многим другим профессионалам. Менеджер должен уметь общаться, строить диалог, грамотно проводить презентацию товара своей компании, просчитывать будущую сделку и прогнозировать результаты переговоров, работать с возражениями клиентов. Научиться всему этому невозможно, если вы

Продолжить чтение

Надзор за соблюдением правил охраны труда и безопасности при ведении работ

    В статье идет речь о проекте Федерального закона «О государственном надзоре и контроле за охраной труда и безопасности при ведении работ». Автор указывает на пробелы правового регулирования финансового контроля и государственной экспертизы условий труда, аттестации рабочих мест и выдачи лицензий на определенный вид производственной деятельности.

Продолжить чтение

Увольнение по собственному желанию или по соглашению сторон?

  Как выбрать способ увольнения? Что выгоднее работодателю — по собственному желанию или по соглашению сторон? Что общего и в чем различия? Как грамотно и законно провести процедуру увольнения? Эти и другие не менее актуальные вопросы мы рассмотрим в данной статье.   Увольнение — это завершающий этап трудовых отношений. Этап сложный, нередко сопряженный с конфликтами

Продолжить чтение

Чем опасны зарплаты в конвертах

Серая зарплата – явление распространённое. Суть проста. Вас официально оформляют на работу в некую компанию. Вы договариваетесь о зарплате. При этом зарплата ваша состоит из двух частей: белой, с которой идут налоговые отчисления, и чёрной – неофициальной. При этом легальная часть зарплаты при такой схеме минимальна, а основная доля выдаётся «в конверте». По данным, озвученным

Продолжить чтение

Пять способов выбрать свою профессию

Куда пойти учиться? Как выбрать профессию, которой будешь заниматься всю жизнь? Эти вопросы рано или поздно встают перед каждым подростком. Задача достаточно сложная, особенно в таком юном возрасте. Сделать верный выбор помогут профессиональные тесты, а также консультация психолога. В Международном стандарте классификации профессий описано почти 10 тыс. специальностей (точнее – 9 333). Для того чтобы

Продолжить чтение

«Форум-2015»: предварительные итоги

К середине второго дня работы форума краевая делегация подписала 214 соглашений на общую сумму 107,9 млрд. рублей. Благодаря заключенным соглашениям, масштабные инвестиции будут направлены на развитие топливно-энергетического комплекса, создание и модернизацию производств в Краснодарском крае. Сегодня, 3 октября, Краснодарским краем был подписан ряд соглашений в финансовой сфере. Соглашение о сотрудничестве между администрацией Краснодарского края и

Продолжить чтение

Делегация Краснодарского края на форуме в Сочи заключила 315 соглашений на сумму порядка 279 миллиардов рублей

Администрация региона подписала 24 соглашения на сумму 87 миллиардов рублей, органы исполнительной власти и муниципальных образований края – 291 соглашение на сумму более 190 миллиардов рублей. В результате реализации проектов запланировано создание около 7,5 тысяч новых рабочих мест для жителей Кубани – сообщает краевое министерство экономики. В рамках достигнутых договоренностей в промышленность и энергетику будет

Продолжить чтение

Город-курорт Сочи использует возможности, которые перед ним открылись после Олимпиады

Как привлечь, удивить и закрепить отдыхающих – говорили в рамках Международного инвестиционного форума руководители и эксперты в сфере туризма. Мозговой штурм на тему будущего курортного Сочи получился острым, предметным, а главное, полезным для всех. Он прошел в рамках инвестиционного форума. В нем приняли участие руководитель Федерального агентства по туризму Олег Сафонов, министр курортов и туризма

Продолжить чтение

В Сочи назвали победителей конкурса годовых отчетов акционерных обществ

Церемония награждения по традиции прошла в рамках Международного инвестиционного форума «Сочи-2015». В конкурсе, который проводится администрацией Краснодарского края с 2004 года, приняли участие более 750 компаний из 30 регионов нашей страны. Абсолютными победителями конкурса за это время становились кубанские предприятия — ОАО «Новороссийский морской торговый порт», «ЕвроХим» и другие. В этом году компетентное жюри, в

Продолжить чтение

ЧМ-2018: как готовы города России?

На Инвестиционном форуме «Сочи-2015» обсудили подготовку регионов к самому ожидаемому спортивному событию. До чемпионата мира по футболу в России остается меньше трех лет. В последние годы страна доказала свою способность реализовывать спортивные мегапроекты на самом высоком уровне. Универсиада в Казани, Зимние Олимпийские игры в Сочи, Чемпионат мира по водным видам спорта в Казани показали высокий

Продолжить чтение

Сочинский форум 2015 (день второй)

Второй день работы Международного инвестиционного форума губернатор начал с обхода части экспозиции муниципалитетов Краснодарского края. Первым делом глава региона познакомился с проектами, привезенными столицей Кубани. В этом году Краснодар представил на форуме 21 крупный проект, а также 16 проектов для малого бизнеса. Глава города рассказал Вениамину Кондратьеву, что в экспозиции много предложений в сфере комплексного

Продолжить чтение

Прогулял – свободен!

Уволить работника не так-то просто. Однако в исключительных ситуациях – вполне реально. К таким ситуациям относится многократная неявка на работу по невыясненным причинам. Проще говоря – прогул. Как грамотно оформить увольнение прогульщика? Ситуация Илья Михайлов – электрик. До недавнего времени работал в небольшой фирме, которая занимается ремонтом. Ездил в составе бригады на объекты, проводил электропроводку,

Продолжить чтение