Интерактивное собеседование

 Интервью  — (синонимы – собеседование, беседа по найму и др.) — встреча с потенциальным работодателем или его представителем при приеме на работу.

Собеседование в компании, особенно первая встреча, -важный этап в процессе трудоустройства. Существует несколько важных правил, которые помогут Вам трудоустроиться.

Интервью в компании — это деловая встреча, поэтому важна пунктуальность и  внешний вид. Как правило Вам предложат рассказать о себе.

Самопрезентация должна укладываться в 7-10 минут, не больше. Т.к. первая встреча как правило будет проходить с менеджером по персоналу, говорите доступным и понятным языком, т.к. менеджер по персоналу может быть мало осведомлен о применяемом профессиональном  сленге и лексиконе.

Вопросы о заработной плате на первой встрече не обсуждаются. Если Вы понравились компании, то это предмет переговоров будущих встреч.

На встрече будут оцениваться 3 вещи:

1)      Персональные качества

2)      Профессиональные навыки

3)      Мотивация

Продумайте ответы на такие банальные вопросы как : В чем ваши сильные и слабые стороны? Что приобретет компания в случае найма вас на работу? Чем вы будете полезны для компании? Почему вам интересна данная должность, в данной компании?  Почему вы хотите рассмотреть данное предложение? Какие вы ставите для себя цели и задачи на ближайшие годы?

Обязательно познакомьтесь с сайтом компании. Сформулируйте интересующие вас вопросы.

Share with:

FacebookTwitterGoogleVkontakteTumblrStumbleUponLinkedInRedditPinterestDiggDelicious


поиск работы, Собеседование